Il datore ha diritto al risarcimento del danno causato dalla negligenza del lavoratore anche in assenza di azione disciplinare
Lavoro subordinato - Diritti ed obblighi del datore e del prestatore di lavoro - Obblighi di fedeltà e diligenza del lavoratore nella prestazione - Violazione - Diritto del datore di lavoro al risarcimento dei danni in assenza di azione disciplinare - Sussiste.
La violazione degli obblighi di fedeltà e diligenza da parte di un dipendente comporta, oltre all’applicabilità di sanzioni disciplinari, anche l’insorgere del diritto al risarcimento dei danni e ciò tanto più nel caso in cui il medesimo, ...
Per l’intervento del Fondo di garanzia è necessaria la prova del veicolo non identificato
a cura della Redazione Diritto
