In caso di posticipazione del giorno di riposo niente danno da usura psico-fisica
Solo la perdita definitiva del riposo settimanale è di per sé produttiva di danno, che può essere liquidato in via equitativa
Niente danno da usura psico-fisica se il dipendente lavora il giorno successivo alla settimana lavorativa, senza intervallo temporale, posticipando il giorno di riposo. Secondo la Cassazione (ordinanza n. 22289/25) il lavoratore ha usufruito lo stesso del “riposo” ma in un altro momento, perché questo non è stato soppresso.
I giudici di merito e la vicenda
Venendo ai fatti con la sentenza del 28 agosto 2023 la Corte...