Negoziazione assistita lavoro: i modelli dell'AGI

Gli avvocati giuslavoristi italiani (AGI), in occasione dell'avvio della negoziazione assistita anche alle controversie di lavoro, introdotto dalla riforma Cartabia, hanno predisposto una serie di modelli utili. Si tratta, scrivono dall'AGI, di "suggerimenti" e "strumenti di lavoro agili, il più possibile semplificati che – daranno – la possibilità di utilizzare regolarmente questa forma di risoluzione delle controversie".
I modelli sono adattabili "al caso specifico" e tengono conto del fatto che "si tratta naturalmente di un cantiere aperto sul quale continueremo a lavorare per ottenere il miglior risultato possibile".

Negoziazione assistita sul lavoro
Le novità introdotte dalla riforma Cartabia, che i giuslavoristi salutano con favore, parlando di "un risultato che l'associazione ha perseguito con grande determinazione per anni", prevedono (ex nuovo articolo 2-ter Dl 132/2014) che, nelle controversie di lavoro di cui all'articolo 409 c.p.c., le parti possano ricorrere alla negoziazione assistita, a condizione che ciascuna di loro sia assistita da almeno un avvocato ed eventualmente anche da un consulente del lavoro.
La norma prevede, inoltre, espressamente che all'accordo raggiunto all'esito della procedura di negoziazione assistita si applicano le garanzie previste dal quarto comma dell'articolo 2113 c.c.
Tale accordo, va quindi, trasmesso, all'Ordine degli avvocati e ad uno degli organismi di cui all'articolo 76 del Dlgs n. 276/2003.

I modelli dell'AGI
Sei i modelli predisposti da AGI, che tengono conto di tutte le previsioni della legge di riforma, dall'invito a concludere la convenzione, all'adesione all'invito, sino alla convenzione vera e propria e all'accordo a seguito della procedura. Nell'elenco, sono compresi anche i modelli per la comunicazione all'Ordine degli Avvocati (con invito a verificare preliminarmente se sul sito dell'ordine di competenza vi sono moduli predisposti dal medesimo) e alla commissione di certificazione, in ottemperanza al disposto dell'articolo 2 ter, Dl n. 132/2014, convertito in legge n. 162/2014, come modificato dall'articolo 9 del Dlgs n. 149/2022, attuativo della legge delega n. 206/2021:
Mod. 1 - Invito a concludere una convenzione di negoziazione assistita da avvocati
Mod. 2 - Adesione all'invito a concludere una convenzione
Mod. 3 - Convenzione di negoziazione assistita relativa a controversia di lavoro
Mod. 4 - Accordo a seguito di procedura di negoziazione assistita
Mod. 5- Comunicazione all'Ordine degli Avvocati
Mod. 6 - Comunicazione alla Commissione di Certificazione