Danno non patrimoniale presunto per la mancata fruizione del riposo settimanale
Danno non patrimoniale - Lavoro - Riposo - Diritto indisponibile - Mancata fruizione - Inadempimento del datore di lavoro - Lesione - Danno presunto - Risarcimento
Il diritto del dipendente alla fruizione del necessario riposo, che dovrà essere garantito dalla azienda, a prescindere da una richiesta, trattandosi di diritto indisponibile, riconosciuto dalla Carta costituzionale oltre che dall’art. 5 della direttiva 2003/88/CE. La mancata fruizione del riposo settimanale è fonte di danno non ...
Legittimazione della parte civile ad appellare le sentenze di proscioglimento emesse dal giudice di pace
a cura della Redazione Diritto
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Le spese ordinarie per il figlio non sono soggette a nessun obbligo di preavviso all’ex coniuge
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Valutazione del danno alla salute e del grado d’invalidità in presenza di menomazioni preesistenti concorrenti
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