Licenziato il superiore che molesta le colleghe al di fuori del contesto lavorativo
Nota a Corte di Cassazione, sezione lavoro, con sentenza n. 35066 del 14 dicembre 2023
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La Corte di Cassazione, sezione lavoro, con sentenza n. 35066 del 14 dicembre 2023 ha confermato che anche il comportamento extralavorativo del dipendente può ledere irrimediabilmente il vincolo fiduciario tra le parti qualora abbia un riflesso, sia pure soltanto potenziale ma oggettivo, sulla funzionalità del rapporto e comprometta le aspettative di un futuro puntuale adempimento dell’obbligazione lavorativa, in relazione alle specifiche mansioni o alla particolare attività.
Il caso sul quale è stata...
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