Un raffreddore non basta a giustificare l’assenza all’udienza disciplinare da parte dell’avvocato. Il rinvio per legittimo impedimento, infatti, necessita di una assoluta impossibilità a comparire per caso fortuito, forza maggiore o altra causa specifica, documentata e avente carattere assoluto. Lo ha rammentato il Consiglio Nazionale Forense, con la sentenza n. 393/2024, pubblicata il 14 maggio 2025 sul sito del Codice deontologico.
La vicenda
Nella vicenda, un professionista veniva tratto ...
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