Contenzioso di lavoro e utilizzo dei dati personali senza consenso ai fini difensivi del dipendente
Lavoro - Contenzioso - Trattamento dei dati personali in sede giudiziaria - Titolare del trattamento - Autorità giudiziaria - Obbligo di acquisizione preventiva del consenso - Esclusione - Fondamento - D.lgs. n. 193 del 2003 - Fattispecie.
L’utilizzo a fini difensivi di registrazioni di colleghi e dipendenti sul luogo di lavoro non necessita del consenso dei presenti da parte del titolare del trattamento. In un processo, la titolarità del trattamento spetta all’autorità giudiziaria e in tal...
Diligenza del buon padre di famiglia per il danneggiante assicurato nell’obbligo di salvataggio ex art. 1914 c.c.
a cura della Redazione Diritto
Patrocinio a spese dello Stato: falsità ed omissioni nell’istanza di ammissione
a cura della Redazione Diritto
Validità della clausola di determinazione degli interessi del mutuo per relationem
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Responsabilità 231 e criteri oggettivi di imputazione nei gruppi di società
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