Riforma dirigenza pubblica e performance della Pa, ok definitivo al Ddl “Merito”
La riforma ridisegna il sistema di valutazione della performance nelle pubbliche amministrazioni e introduce un canale di accesso alla dirigenza basato sullo sviluppo di carriera interno, superando in…
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Emozioni e stress dei dipendenti, il monito del Garante sull’uso dei plug-in per il sentiment analysis
La società produttrice dovrà adottare tutte le misure adeguate a prevenire ogni rischio di accesso del datore di lavoro a informazioni relative alla sfera emotiva dei lavoratori
Salario giusto, incentivi e stop al caporalato digitale
Con la legge 25 giugno 2026 n. 112 il legislatore interviene con una riforma organica che ridefinisce alcuni degli istituti più rilevanti del diritto del lavoro. Il provvedimento si sviluppa lungo tre…
